Die Erfahrung hat mir gezeigt, dass handlungsorientierte Elemente eine große Bereicherung für meine Arbeit mit Menschen – seien es Gruppen oder Einzelpersonen – darstellen.

"Erzähle mir und ich vergesse.
Zeige mir und ich erinnere mich.
Lass mich tun und ich verstehe!"
Konfuzius

Als Berater und Trainer geht es mir in erster Linie um ein lustvolles und interessiertes Arbeiten, eine vertrauensvolle Beziehung zwischen Ihnen und mir und um Gleichberechtigung.

Diese gemeinsame Arbeit hilft Ihnen Klarheit, Handlungs- und Bewältigungskompetenz zu erwerben. Dabei ermöglichen handlungsorientierte Elemente(z.B. Sparring, Tetralemma, Visionsarbeit, etc.) eine zusätzliche Ebene der Reflexion und der Analyse der anstehenden Herausforderung. Diese zusätzliche Perspektive lässt eine noch nachhaltigere Bewegung hin zur Lösung zu.

Alle meine Beratungsangebote – Supervision, Coaching und Teamentwicklung – enthalten handlungsorientierte Teile und enden mit konkreten, selbstentwickelten Handlungsschritten für den Tag danach.

Bei meinen Trainings nimmt die Erlebnis- und Handlungsorientierung einen wichtigen Platz ein und dies wiederum erleichtert den nachhaltigen Praxis-Transfer.